Interventions phares

Élaborer la vision stratégique d’une entreprise, d’un groupe, d’une association
Accompagner les personnes et les organisations à la recherche de sens, de cohérence et d’humanisme
Retrouver et renforcer la cohésion des équipes pour travailler dans un climat dynamique et serein

Ma vocation

Ce qui m’inspire dans mon quotidien, c’est de rendre le monde plus humain dans un environnent plus sain en transformant les organisations et en permettant à chacun de se reconnecter à soi et aux autres, tant dans mes actions de conseil que de coaching.

Mon parcours

Immergée très tôt dans le monde de l’entreprise, comme directrice adjointe dans une PME, j’ai approché et vécu les complexités rencontrées par le chef d’entreprise en toute première ligne. Après quelques années de terrain, j’ai pris la responsabilité d’un département dans un cabinet de conseil et de coaching, j’ai été confronté aux manques de cohésion d’équipe où de fortes personnalités faisant « cavalier seul » qui s’exprimaient ouvertement et s’opposaient aux actions collectives tout en obtenant d’excellents résultats. Forte de ces expériences, j’ai créé mon propre cabinet de conseil, et de coaching MPJ Consulting, mettant en pratique tous les enseignements de ces dernières années pour expérimenter l’entrepreneuriat qui continue aujourd’hui. Parallèlement, Directrice du réseau Hommes et Projets, j’anime une équipe de consultants entrepreneur en expérimentant à la fois le développement d’une entité de ses membres entrepreneurs et, le management par projet (sans lien hiérarchique) des différentes missions d’accompagnement de nos clients, avec un objectif de rentabilité et d’enrichissement intellectuel omniprésent,. Ce qui représente un vrai challenge. De nature passionnée pour ce que j’entreprends, et avec toujours l’envie de découvrir et d’apprendre, j’ai aussi été élue en tant que conseillère municipale, en charge d’ une délégation dans une collectivité. Cette expérience m’a fait appréhender les complexités d’organisation et de fonctionnement d’un monde politique (Le Maire et les Elus) avec un monde d’agents -cadres de la fonction publique, savoir travailler en » bonne intelligence » avec des cultures si différentes et motiver des agents dans un contexte de changement de parti politique.

Ma singularité

Créative, dynamique, avec plus de 28 ans d’expérience d’accompagnement tant dans les milieux professionnels prives que publics, j’ose l’originalité, faire sortir de sa zone de confort afin de toucher tous les potentiels encore inexplorés  de la personne ou encore de l’organisation.

Formations

  • Certifiée EQi (quotient émotionnel) 2022
  • Certifiée Approche systémique paradoxale 2021
  • Certifiée Superviseur de Coach 2019
  • Certifiée PCM Process communication Model 2011
  • Certifiée Human Element 2010
  • Certifiée TMS (Team Management Systems)
  • MBTI (Myers Briggs Type Indicator)
  • GOLDEN (Profil de personnalité)
  • Coach (PNL Humaniste) 1999
  • DOCTORAT – Monnaie Banque Finance – Faculté Nanterre Paris 1990
  • MAÎTRISE SCIENCE POLITIQUE – Relations Internationales – Faculté Sorbonne Paris 1988
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